Сборники статей

  • Изменение
  • Времени нет...
  • Точка опоры.
  • Расширенное толкование нравственных законов
  • Способы работы над собой
  • Проявление лени через обидчивость и ее последствия
  • Афоризмы
  • Эйнштейн был прав!
  • Меня не сбить
  • Изгой
  • Проявление лени через злобу и её последствия

БЛОК 29. ЛЕНЬ — ЗЛОБА – НЕОПРЕДЕЛЕННОСТЬ

Когда  человек  трудится только  для того, чтобы потом  побездельничать, ему  надоедает, становится неинтересно преодолевать  шаг за шагом на пути к своей  цели. Тогда ему думается, что выбранное направление  не во благо, а на зло,  если  отнимает много времени и сил.  Он  начинает злиться, что пошел не туда, выбрал не то, работает не с теми. Но и другое направление оказывается  не  легче.  Куда ни кинь, всюду клин! Человеку кажется, что он совсем запутался, любая определенность  раздражает, так  как   требует усилий,  поэтому  лучше  без  четкого  плана  — меньше  нервов  тратится. И человек остается в  неопределенности.

Но такое состояние истощает еще больше, так как не приносит плодов, восполняющих силы.

Примеры:

А) ─ Тратить  уйму  времени  и  сил  на  подготовку  в вуз  неохота, пусть  родители  меня  «поступят».

Из-за того, что  было лень  готовиться, пошел  в тот  вуз, на  который  у родителей  хватило  денег. Оказалось, что для учебы  нужна не только  денежная  плата, но и знания.

─ Те, кто  программы  составляют,  те, кто  экзамены  принимают ─ сами  не  живут и  другим  не  дают,  как  назло.

Сложность,  материала  казалась  ему неподъемной и  надуманной  (как  будто  специально, чтобы  молодости  лишить), вызывала  негодование, злобу от  бессилия  преодолеть.  Это привело к тому, что все, связанное с темой образования, стало  вызывать отвращение.

─ Когда  об  учебе  даже  думать противно,  определиться с  выбором на  будущее  невозможно.

Оставалось  только  плыть  по течению:  куда  позовут и  что предложат   «полуспециалисту»  с  неоконченным  высшим.

Разочарование,  апатия, депрессия.

Б) ─   Когда  устал,  неохота  ничего  решать.

И.о.  заведующей   в  конце  рабочего  дня  думала  только  о том, чтобы посмотреть  сериал  за  чашечкой  чая.  И уже  собралась  уходить, но зашли  сотрудники  со  срочным  вопросом,  ей  лень  было  заниматься  очередной  проблемой.

─ Как не злиться,  когда  подчиненные  ничего  не  могут  решить самостоятельно  и  нет  конца  их  вопросам!

Рассвирепев, она  поняла,  в  таком  состоянии  все  равно  не  может  не во  что  вникать,  и  подумала:

─ Пусть разберутся  сами  хоть  как-нибудь!

Так  и  ответила.

«Как-нибудь» и  сделали,  а   расхлебывать  пришлось  ей. И на должность ее  не  утвердили.

В) Начальнице  некогда  разбирать  взаимоотношения  в  коллективе  ─ пусть сами  разбираются.

Лень  было  выслушать  все  стороны  конфликта и  поискать выход.

Когда на планерке  она  рассказала, что организации  предложили  представлять  регион  в серьезном  конкурсе (кроме  профессионализма требовалась сплоченность), люди  начали  высказываться  и   противостояние  обострилось.

─  Возмущают   подчиненные,  одержимые  тупым  эгоизмом!

Она  сама  не  заметила, как   общая  озлобленность  охватила  и  ее тоже.

─ В  состоянии  кипения  невозможно  ни  разобрать,  что происходит, ни  определиться  с  дальнейшими  действиями.

Когда  ей позвонили узнать  о решении коллектива, она не смогла ответить  ничего  определенного. Участие  в конкурсе  со  всеми  вытекающими  бонусами  тут  же  передали  другой  организации.

Г) ─  Если  не было проблем   в прежнем коллективе,  то   и в новом все сложится само собой, заботиться не о чем.

Женщина  нашла  работу  по  специальности,  но  ленилась  выстраивать отношения с  коллегами:  действовала,  как легче  и  удобнее, мнением  других  себя не обременяла,  чем вызвала неприязнь  к  себе.

─ На  негативное  отношение  невозможно не злиться.

Женщину стали раздражать окружающие, она с отвращением шла на работу, которую  так долго искала.

─ Когда   ситуация  озлобляет  и  ни  один  из вариантов  выхода  не  устраивает, остается  только  «зависнуть»  в  неопределенности.

Бросить эту  работу –  другой  по  специальности  нет,  продолжать работать – невыносима такая  атмосфера.  Это  состояние  довело  её до нервозности, головной боли, повышения давления, пришлось уйти на  больничный.