«Сделаю!» – сказал человек и… отпустил свое слово. А слово не может быть ничьим, оно «нашло другого хозяина», и обязательства выполняет уже кто-то иной. Это и понятно: дело не может ждать нерадивого, забывчивого, увиливающего, ленивого. Дело любит заинтересованных в нем людей, ответственных.
На вопрос: «Почему не сделал?» ответов может быть множество. Например:
– Да других дел много было, закрутился.
– Вспомнил только сегодня, поэтому вот так…
– Все никак не складывалось. Как ни возьмусь, все не идет.
– Не знал, как делать, поэтому и не брался.
– Не смог, не получилось.
– Дело трудным оказалось, решил совсем оставить.
– Ой, на неделе все не до этого было. Уж в следующий раз точно сделаю.
А сделает ли человек в следующий раз, если не смог в этот: не нашел время, не организовался, не собрался, не разобрался с непонятным, не подошел к делу честно?
Говоря «да» или «сделаю», человек должен четко понимать, что за этим следует. Если понимания нет, к чему опрометчивые слова?! Не раздумывая, дать ответ, чтобы как-то «закрыть» ситуацию? Поспешить быть хорошим, правильным в глазах людей, – как все тоже «принять участие»? Просто отвязаться? А потом что? Найти оправдания?
Если человек слишком легко относится к своим словам, мало сказать, что это беспечность. Человек в открытую обманывает всех! Держит людей за дураков. («Скажу, а потом как-нибудь выкручусь. Мне поверят».) А люди не дураки: один раз, может, и поверят, а потом…
Если хочется хитрить, ловчить, надувать, лукавить, притворяться, лгать, мошенничать, запутывать людей, то стоит ли продолжать эту игру и сбивать работу коллектива? Не лучше ли честно отказаться, если не готов ничего делать?
Свои решения надо взвешивать. Если дал слово, значит, ты настроился на исполнение. Ты не подведешь, будешь стараться!
Если коллектив и дело ценны, если есть желание быть вместе, то при наличии проблемы с исполнением нужно будет просто захотеть перестроить себя на другой лад. Внести коррективы, чтобы соответствовать.
P.S. Бывают разные ситуации, когда человек в силу обстоятельств действительно не может выполнить обещанное. Но это больше как разовый случай, как исключение для ответственного человека. А когда у людей это уже в системе, говорить и не делать, то это болезнь, которую нужно лечить. Иначе никакую лепту в общее дело внести не получится.
Крамаренко Татьяна